.1رقابت جهانی .2استفاده شدید از فناوری اطلاعات .3تغییر ساختارهای سازمانی و کوچک سازی سازمان ها .4طراحی مجدد شغل و استفاده از نیروهای موقت .5تأکید بر نرم افزار .6کارآفرینی .7الزام بر حفظ محیط زیست .8پویایی در خط مشی گذاری .9تعدد سبکهای مدیریتی .10سرعت انعطاف در تولیدکالا و خدمات . انواع استراتژیهای سازمانی (بر اساس بررسیهای مایلز و اسنو) .1تدافعی &nbs ...