دانشجو فایل
مرکز دانلود انواع فایل های دانشجویی و دانش آموزی(تحقیق,پاورپوینت,پروژه,مقاله,سورس کد و ...)دانشجو فایل
مرکز دانلود انواع فایل های دانشجویی و دانش آموزی(تحقیق,پاورپوینت,پروژه,مقاله,سورس کد و ...)دانلود پاورپوینت مدیریت تعارض و مذاکره
دانلود پاورپوینت مدیریت تعارض و مذاکره در این فایل بصورت جامع به بررسی موضوع مدیریت تعارض و مذاکره پرداخته ایم. این فایل شامل 38 اسلاید شامل موارد زیر است: تعریف تعارض دیدگاهها به تعارض ( دیدگاه نظریه پردازان کلاسیک) دیدگاه نهضت روابط انسانی دریافت فایل ...فایل پاورپوینت هتل 4 ستاره ارس (مربوط به درس مدیریت تشکیلات کارگاهی)
فایل پاورپوینت هتل 4 ستاره ارس (مربوط به درس مدیریت تشکیلات کارگاهی) روش های تجهیز کارگاه : 1- ساختمانهای پیش ساخته و کانکس 2- تهیه ساختمان های موقت با مصالح بنایی 3- تهیه ساختمانهایی که پس از اتمام پروژه بخشی ... دریافت فایل ...مقاله لاتین با ترجمه رشته مدیریت ، حسابداری ، اقتصاد
مقاله لاتین و ترجمه آن ، تاثیرات افشاء سودهای پیش‌بینی شده در تجزیه و تحلیل سرمایه‌گذاران غیر حرفه‌ای و قضاوت ارزشیابی حقوق صاحبان سهام فایل زبان اصلی + فایل ترجمه با فرمت Word در زیر قسمتی هایی از ترجمه ی فایل مورد نظر آمده است ، فایلی که پس از پرداخت دانلود می کنید شامل متن کامل زبان اصلی مقاله و متن کامل ترجمه شده ی آن می باشد : گروه تهران کارآفرین را بخاطر بسپارید، tkweb.ir ، در صورتی که نتوانستید به صورت آنلاین پرداخت و دانلود نمایید برای خرید تلفنی با شماره ی ٠٩ ...دانلود پاورپوینت مدیریت منابع انسانی(دامنه فعالیت و کاریردهای آن)
دانلود پاورپوینت مدیریت منابع انسانی(دامنه فعالیت و کاریردهای آن) این فایل شامل 30 اسلاید در زمینه مدیریت منابع انسانی (دامنه فعالیت و کاریردهای آن) بوده و شامل بخشهای زیر می باشد: دامنه فعالیت مدیریت منابع انسانی مدیزیت منابع انسانی چیست چرا برای همه مدیران ، مدیریت منابع انسانی از اهمیت ویژهای برخوردار است صف و ستاد در مدیریت منابع انسانی اختیارات صف وستاد مسئولیت های مدیر صفی ( به عنوان مدیر منابع انسانی ) دایره من ... دریافت فایل ...دانلود پاورپوینت مدیریت منابع انسانی(دامنه فعالیت و کاریردهای آن)
دانلود پاورپوینت مدیریت منابع انسانی(دامنه فعالیت و کاریردهای آن) این فایل شامل 30 اسلاید در زمینه مدیریت منابع انسانی (دامنه فعالیت و کاریردهای آن) بوده و شامل بخشهای زیر می باشد: دامنه فعالیت مدیریت منابع انسانی مدیزیت منابع انسانی چیست چرا برای همه مدیران ، مدیریت منابع انسانی از اهمیت ویژهای برخوردار است صف و ستاد در مدیریت منابع انسانی اختیارات صف وستاد مسئولیت های مدیر صفی ( به عنوان مدیر منابع انسانی ) دایره من ... دریافت فایل ...دانلود پاورپوینت مدیریت روابط کار و مذاکرات دسته جمعی
دانلود پاورپوینت مدیریت روابط کار و مذاکرات دسته جمعی این فایل شامل 32 اسلاید در زمینه مدیریت روابط کار و مذاکرات دسته جمعی بوده و دربرگیرنده بخشهای زیر است: جنبش کارگری چرا کارگران را سازمان دهی می نمایند؟ اتحادیه ها چه می خواهند؟چه هدف هایی دارند؟ فدراسیون کارگران آمریکا و کنگره سازمان های صنعتی اتحادیه ها و قانون دوره تقویت اتحادیه ها قانون ناریس _ لاگاردیا (1932)و قانون روابط ملی کار (1935( دوره ... دریافت فایل ...دانلود پاورپوینت مدیریت روابط کار و مذاکرات دسته جمعی
دانلود پاورپوینت مدیریت روابط کار و مذاکرات دسته جمعی این فایل شامل 32 اسلاید در زمینه مدیریت روابط کار و مذاکرات دسته جمعی بوده و دربرگیرنده بخشهای زیر است: جنبش کارگری چرا کارگران را سازمان دهی می نمایند؟ اتحادیه ها چه می خواهند؟چه هدف هایی دارند؟ فدراسیون کارگران آمریکا و کنگره سازمان های صنعتی اتحادیه ها و قانون دوره تقویت اتحادیه ها قانون ناریس _ لاگاردیا (1932)و قانون روابط ملی کار (1935( دوره ... دریافت فایل ...تحقیق کار آفرینی و مدیریت نشاط
تغییرات بنیادی در سالهای اخیر در سطح مدیریت در جهان 1-ذهنیت و نگرش بشر در خصوص پدیده مدیریت و رهبریت در سازمانها تغییر یافته. 2-مفهوم و ایده کار کردن افراد در سازمانها بعنوان تصدی یک شغل دچار تغییرات وسیعی شده. 3-سازمانها بطور فزاینده ای نسبت به بهینه سازی فرهنگ سازمانی خود سرمایه گذاری کرده اند. مجموعه این تغییرات نمایانگر تحولی عمیق در نگرش بشر نسبت به چگونگی عملکرد دنیای جدید سازمانها است. این تغییرات الگویی مدیریت را در قالب گذر از وضعیت گذشته به حال می توان تصور کرد: 1-گذر از مدیریت به رهبر ...
پاورپوینت مدیریت مالی
878 اسلاید هدف اصلی مدیریت مالی، بکارگیری مهارتهائی است که با استفاده از آن مهارتها هدف اصلی بنگاههای اقتصادی، که همانا حداکثر کردن ثروت صاحبان بنگاه است، محقق گردد. §برخی افراد هدف اصلی بنگاههای اقتصادی را حداکثر کردن سود می دانند. اما این دیدگاه به دلایل زیر اشکال دارد: •کلمه سود دارای تعاریف مختلفی است. •سودی که در حسابداری تعریف می شود، ارزش زمانی پول را در نظر نمی گیرد. •کیفیت فعالیت را در نظر نمی گیرد و همچنین سایر اهداف واحدهای تجاری از جمله اهدا ...دانلود تحقیق مدیریت آموزشی
روشهای گردآوری اطلاعات: جهت جمع آوری اطلاعات می توان از روشهای زیر استفاده نمود: الف) مشاهده ب) مصاحبه ج) پرسشنامه د) بررسی اسناد و مدارک (آرشیو کتابخانه) (روشهای تحقیق در علوم انسانی – دکتر سیاوش خلیلی شورینی ص 122) روش گردآوری اطلاعات از طریق استنتاج از نظریه ها و استفاده از متون مربوط ب ...