دانلود پاورپوینت قانون بازنشستگی پیش از موعد در مشاغل سخت و زیان آور - 4 اسلاید

 

          الف – کارهای سخت و زیان آور کارهایی است که در آنها عوامل فیزیکی، شیمیایی، مکانیکی و بیولوژیکی محیط کار غیراستاندارد بوده و در اثر اشتغال کارگر تنشی به مراتب بالاتر از ظرفیت ‌ های طبیعی (جسمی و روانی) در وی ایجاد می ‌ شود که نتیجه آن بیماری شغلی و عوارض ناشی از آن بوده و بتوان با به کارگیری تمهیدات فنی، مهندسی، بهداشتی و ایمنی و غیره صفت سخت و زیان آور بوده را از آن مشاغل کاهش داد یا حذف کرد. 1 – کارفرمایان کلیه کارگاه ‌ های مشمو ...